採用情報
グランドスタッフ

AIRDO 新卒 地上職 締切 4/27

ポテンシャル採用

(特定地上職(グランドスタッフ)) 募集要項

業務内容             空港旅客取扱業務※及び一部地上業務

※航空券発券・チェックインなどの旅客カウンター業務、搭乗案内業務等とそれに付随する業務

(変更の範囲)当社またはグループ会社のすべての業務

雇用形態             正社員(特定地上職)

応募資格

学歴

四年制大学・大学院・短期大学・専門学校(1年過程を除く)を卒業・修了または卒業・修了見込みの方

英語力

一程度の英語力を有する方尚可

入社予定日         2025年10月1日以降の会社の指定する時期

採用予定数         若干名

勤務地   羽田空港または新千歳空港 《エントリーシート提出時にいずれかを指定ください》

(変更の範囲)札幌、千歳、東京ほか全事業所(都道府県を跨ぐ転勤なし)

※グループ会社への出向の可能性あり

勤務時間             配属部門に応じたシフト勤務(変形労働時間制)

※1ヶ月を平均して週40時間以内

※早朝・深夜を伴う勤務あり

※土・日・祝日勤務あり

休日・休暇         休日:年間休日数 約120日(年により異なる)

休暇:年次有給休暇、特別休暇(慶弔等)、生理休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇

初任給   当社規定に基づき支給します。 ※就業歴の有無により、前後する場合があります。

2025年4月~2026年3月に四年制大学・大学院を卒業・修了または卒業・修了見込みの方

: 191,000円/月

2025年4月~2026年3月に短期大学または専門学校を卒業・卒業見込みの方

: 186,000円/月

昇給・一時金

賞与・諸手当      昇給

年1回(4月)

一時金・賞与

夏季一時金(7月)・冬季一時金(12月)、決算賞与(業績に応じて支給)

諸手当

通勤補助費、住宅補助費、生計手当、その他

制度・福利厚生  社会保険(雇用・健康・労災・厚生年金)、育児介護休業制度、退職金制度(正社員のみ)、制服貸与、福利厚生倶楽部利用制度、自社便社員優待搭乗制度、資格取得支援制度、企業型確定拠出年金制度

受動喫煙防止に向けた取り組み    原則禁煙(一部事業所に分煙ブースの設置あり)

試用期間             原則、入社後3ヶ月間  ※試用期間中の労働条件の内容に変動はありません。

応募方法             [エントリーはこちら]ボタンよりマイページへ登録のうえ、応募書類をご提出ください。

総合職・運航乗務員職・客室乗務員職採用との併願はできません。

エントリー期間:2025年4月27日 迄

選考       書類選考、面接(複数回)、適性検査

お問い合わせ      エントリー後、マイページよりお問い合わせください。

電話でのお問い合わせは受け付けることができません。

エントリー
https://job.axol.jp/qd/s/airdo_26/entry/agreement
ログイン
https://job.axol.jp/qd/s/airdo_26/mypage/login