採用情報
客室乗務員

ジェイエア 経験者 客室乗務員 〆切1/10

客室乗務員募集要項

業務内容航空機内外における客室乗務員業務、およびこれに付随する地上業務採用予定数若干名応募資格

  1. 航空会社において、客室乗務経験3年以上の方(先任資格保持者優遇)
  2. 応募時点で航空会社での最終乗務日より10年未満の方
  3. J-AIRで乗務可能である方
  4. 前回実施の当社客室乗務職経験者採用(募集期間:2023年8月25日(金)~2023年10月15日(日))に書類応募された方は対象外です。
  5. 身体条件

矯正視力1.0以上(コンタクトレンズのみ使用可)

航空機乗務に際し、呼吸器、循環器、耳鼻咽喉、眼球、脊椎などに支障がない方

  1. 会社の指定する日(2024年3月以降)に入社できる方
  2. TOEIC550点程度以上、または英検2級以上の英語力を有する方
  3. 大阪国際空港の通勤範囲に居住可能な方、もしくは会社の独身寮に居住可能な方
  4. 土・日・祝祭日・年末年始を問わず、深夜・早朝を含む交替制勤務が可能な方

待遇・勤務形態など

雇用形態正社員給与初任給 183,065円(左記に加え乗務手当/昇給・賞与あり)

ただし、JALグループ航空会社(LCCを除く、JAL、J-AIR、JTA、JAC、HAC、RACが対象)での乗務

経験を有する場合、経験年数を考慮し、基本給を決定します。通勤費当社規程により支給します。

  1. 自家用車通勤の場合は、大阪国際空港を中心とした半径20kmを限度として燃料費、および補助費(定額)を支給します。
  2. 公共交通機関利用の場合、事業所・居住地間直線距離20kmを限度として通勤費を支給します。(公共交通機関の利用できない早朝・深夜の出退社時はタクシー利用可)

休日数原則として月間10暦日有給休暇1年目は入社月に応じ按分して付与

試用期間終了後に有給休暇取得可福利厚生各種社会保険、日本航空健康保険組合など加入寮施設独身寮あり(マンションタイプ借上げ、当社規程の範囲内で居住可能)制服当社規程の範囲で貸与します。備考JALグループ航空会社(LCCを除く、JAL、J-AIR、JTA、JAC、HAC、RACが対象)での乗務経験を有する場合、訓練期間が短縮されます。

採用試験日程など

採用試験一次試験

内容:書類選考

実施時期:2023年11月17日(金)~2024年1月10日(水)

結果通知:書類到着後、1カ月程度

 

最終試験

内容:面接選考

実施時期:一次試験結果通知時にお知らせします

会場:大阪/J-AIR本社

結果通知:最終試験時にお知らせします

 

健康診断

実施時期:一次試験結果通知時にお知らせします

会場:大阪/当社が指定する医療機関

入社予定時期会社の指定する日(2024年3月以降)応募方法

以下の2点の書類を以下提出方法に従って提出してください。

  1. 履歴書(市販のものを使用してください)
  2. 事前課題レポート(テーマは後述のとおり)

[事前課題レポート]

以下2つの課題について、A4用紙1枚に纏めてご提出ください。(様式自由)

課題

  1. 「J-AIR客室乗務員として何を実現したいか?」
  2. 「ポストコロナにおける事業環境の中、自身の知識・経験などを活かしてJ-AIRにどのような貢献ができるか?」

[提出方法]

  1. 郵送の場合

履歴書と課題レポートの左上1カ所をホチキス止めにし、以下の宛先に郵送してください。

〒560-0036

大阪府豊中市蛍池西町3-555

株式会社ジェイエア 客室乗員部 客室業務グループ 経験者採用担当者宛

  1. E-Mail(PDF)の場合

履歴書と課題レポートをそれぞれPDFファイルにして、ファイル名を[履歴書_大阪花子(←自分の氏名)]と[事前課題_大阪花子(←自分の氏名)]としてください。両ファイルに必ずパスワードを掛けて以下あて先にE-Mailにて送付してください。

株式会社ジェイエア 客室乗員部 客室業務グループ 採用担当

E-Mail:jairca.saiyo@jal.com

[応募書類提出締め切り]

2024年1月10日(水)必着

※応募者の個人情報の取り扱いについて

応募者の個人情報については、採用活動および入社後の人事管理の範囲内においてのみ利用し、応募者本人の同意がある場合を除き、第三者に提供することはありません。

なお、応募書類は返却いたしませんので、あらかじめご了承ください。

お問合わせ

〒560-0036

大阪府豊中市蛍池西町3-555

株式会社ジェイエア 客室乗員部 客室業務グループ 採用担当

E-mail :jairca.saiyo@jal.com